Mô tả công việc:
Tập đoàn HBR Holdings là Hệ sinh thái giáo dục bao gồm: Tổ chức giáo dục Quốc tế Langmaster ; Hệ thống luyện thi IELTS LangGo; Trường doanh nhân HBR ; Tiếng Anh trẻ em Bingo Leaders; Đối tác nhân sự chiến lược HRBP,.....
Với 15 năm hình thành & phát triển, HBR Holdings luôn đi đầu trong ngành giáo dục với các Business trong hệ sinh thái phát triển lớn mạnh, đã đào tạo, chuyển hoá cho hơn 600.000.000 học viên trên toàn cầu & duy trì phát triển đội ngũ hơn 1400 nhân sự. Vì vậy, “Học tập, sáng tạo và đổi mới không ngừng” chính là lợi thế cạnh tranh, nội lực vững vàng giúp cho đơn vị vượt qua mọi sóng gió để đứng vững trên thương trường và tăng trưởng mạnh mẽ. Đến năm 2030, HBR Holdings sẽ trở thành một trong 10 tập đoàn đầu tư về giáo dục uy tín và chuyển hóa được nhiều nhân sự nhất Việt Nam.
HBR Holdings tự hào khi sở hữu đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm trong tất cả các lĩnh vực: Marketing, nhân sự, đào tạo, kinh doanh,... cùng với các Modul đào tạo độc quyền, update liên tục các kiến thức mới trong ngành và Network hợp tác với các Chuyên gia trong & ngoài nước: TS TS Alok Bharadwaj , Mr. Trịnh Thành - SEO Akita, Mr. Đỗ Hữu Hưng - Founder & CEO AccessTrade, Host Livestream - Ms. Vũ Diệu Thúy - Founder & CEO Kolin Academy, Hoàng Mạnh Cường - TopMax,....
Mô tả công việc:
- Chịu trách nhiệm toàn bộ dự án, công ty trong hệ thống.
- Đào tạo, tuyển dụng, phân công nhân sự trong phòng.
- Phụ trách ký duyệt các hồ sơ thanh toán, email liên quan
- Phụ trách check các báo cáo nội bộ của các BU và làm báo cáo tổng công ty
- Phụ trách các báo cáo thuế, báo cáo tài chính các công ty trong hệ thống ( hiện tại 3 công ty)
- Phụ trách giải trình thuế, phục vụ thanh tra thuế - Làm báo cáo dòng tiền từng BU và toàn hệ thống
- Phụ trách đàm phán, mua bán các hợp đồng giá trị lớn: như thuê nhà, chạy quảng cáo, setup cơ sở, hợp đồng doanh nghiệp LMC, LangGo bán cho các doanh nghiệp, và các hợp đồng mua bán khác...
- Check các hợp đồng ký kết với các BU của công ty
- Xây mẫu và Chuẩn hóa các mẫu hợp đồng, sổ sách, bảng biểu cho toàn bộ các BU trong hệ thống.
- Check và duyệt các bảng lương trong hệ thống - Xây, sửa các chính sách bán hàng, chính sách lương các phòng ban trong công ty
- Cân đối thu - chi, thuế cho toàn bộ hệ thống.
- Tham vấn các vấn đề khác cho các phòng ban và ban lãnh đạo công ty.
Báo cáo định kỳ:
- Định kỳ làm báo cáo thuế, báo cáo tài chính theo đúng quy định của luật thuế.
Công việc khác:
- Cập nhật kịp thời các thông tư, chính sách về thuế, kế toán… có liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.
- Tham gia đào tạo, huấn luyện trong toàn bộ quá trình làm việc.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu công việc:
- Độ tuổi: >25 tuổi
Bằng cấp: Tối thiểu tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán - kiểm toán các trường đại học.
- Có chứng chỉ kế toán trưởng.
- Ưu tiên có bằng Thạc sỹ trở lên và các chứng chỉ ACCA, CPA
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm ở vị trí tương đương và từ 7 năm làm nghề.
- Đã từng phục vụ thanh tra, quyết toán thuế.
- Chịu được áp lực công việc cao và khả năng thích ứng cao.
- Am hiểu luật kế toán, luật thuế, luật lao động, luật kinh doanh...
- Quy mô: Phụ trách từ 3-4 doanh nghiệp trở lên có tổng quy mô nhân sự trên 300 nhân sự với nhiều dự án nhỏ. Quản lý phòng kế toán từ 8-10 người
- Thành thạo tin học văn phòng (word, excel), thanh thạo phần mềm kế toán Misa
Kỹ năng:
- Có khả năng phân tích, tổng hợp, cẩn thận trong mọi việc.
- Nhiệt tình, cởi mở và thân thiện trong công việc.
- Chịu được áp lực cao trong công việc.
Thái độ, tố chất:
- Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc. Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.
- Tích cực, kỷ luật.
Yêu cầu khác: Tham gia quá trình huấn luyện để đảm bảo yêu cầu.
Quyền lợi:
Lương cứng: Thỏa thuận dựa theo buổi phỏng vấn và năng lực
Phụ cấp: 42.000vnđ/ngày.
Các chính sách:
- Thời gian làm việc: Thứ 2 - sáng thứ 7 (Từ 8h30 – 17h30, nghỉ trưa: 12h00 – 13h30).
- Đề xuất tăng lương định kỳ từ 6 tháng/lần.
- Thưởng tháng lương thứ 13.
- Phụ cấp công tác.
- Đóng BHXH, BHYT.
- Du lịch, nghỉ mát, teambuilding, Year End Party…
- Nghỉ lễ theo lịch quốc gia (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5, 1/6, trung thu…).
- Nghỉ phép năm 12 ngày/năm.
- Gói chính sách đào tạo bên ngoài, miễn giảm học phí nâng cao năng lực.
- Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100 triệu (Khóa đào tạo nội bộ tại Trường DN HBR và các khóa chuyên sâu bên ngoài khác).
